Jadual Kadar Caruman KWSP 2020



Jadual Kadar Caruman KWSP 2020|APAKAH kadar caruman KWSP bagi tahun 2020? Perhatian buat anda pemegang caruman KWSP yang ingin ketahui kadar caruman KWSP tahun 2020. Berikut dikongsikan Jadual Kadar Caruman KWSP 2020 buat rujukan anda.

Jadual Kadar Caruman KWSP 2020

Sedia maklum, pengurangan kadar caruman Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP) daripada 11 peratus kepada tujuh peratus dibawah Pakej Rangsangan Ekonomi 2020 berkuatkuasa mulai upah pekerja April 2020 (caruman Mei 2020) sehingga upah pekerja Disember 2020 (caruman Januari 2021). Pengurangan kadar caruman daripada 11 peratus kepada tujuh peratus adalah sebahagian daripada pakej rangsangan ekonomi kerajaan yang diumumkan pada 27 Februari 2020 yang bertujuan mengurangkan kesan kegawatan ekonomi akibat penularan global koronavirus (Covid-19).


Jadual Kadar Caruman KWSP 2020

Berikut dikongsikan maklumat berkaitan Jadual Kadar Caruman KWSP 2020 termasuk Borang KWSP 17A Khas:

Kadar Caruman KWSP 2020 Terkini

Pengurangan kadar caruman Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP) daripada 11 peratus kepada tujuh peratus di bawah Pakej Rangsangan Ekonomi 2020 berkuatkuasa mulai upah pekerja April 2020 (caruman Mei 2020) sehingga upah pekerja Disember 2020 (caruman Januari 2021).

Borang KWSP 17A Khas 2020

Berikut dikongsikan Borang KWSP 17A Khas 2020:

1. Ahli boleh membuat pilihan untuk mengekalkan caruman syer pekerja pada kadar 11 peratus dengan melengkapkan Borang KWSP 17A (Khas 2020). Borang ini hendaklah dikemukakan kepada KWSP melalui majikan masing-masing dan berkuatkuasa mulai bulan berikutnya.

2. Borang ini boleh dimuat turun daripada laman sesawang kwsp.gov.my pada tarikh yang akan dimaklumkan kelak.

Maklumat Lanjut

Untuk maklumat lanjut, ahli dan majikan boleh merujuk laman sesawang KWSP di kwsp.gov.my atau hubungi Pusat Pengurusan Perhubungan KWSP di talian 03-8922 6000.

Artikel Berkaitan:

👉 Kadar Dividen KWSP 2020/2021

Semoga perkongsian Jadual Kadar Caruman KWSP 2020 ini dijadikan rujukan buat anda semua!

No comments

Powered by Blogger.